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8月 29 2012

■パンフレット「パートタイム労働法のあらまし」が更新

 パートタイム労働法に関するパンフレット「パートタイム労働法のあらまし」が平成23年9月版から平成24年8月版に更新されました。総ページ数が70ページとボリュームがありますが、しっかりまとめられておりますのでご利用いただけると思います。

 特にパートタイム労働者から通常の労働者への転換に関する措置など企業の対応が迫られているものもありますので漏れのないようにしていきましょう。

 

 お客様から「短時間雇用管理者は選任をしなければならなないか?」とよく質問をいただきますが、パートタイム労働法第15条にて「選任するよう努めるものとする」となっており、努力義務となっていますので選任しなければならないものではありません。

 

※ 短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律第15条はこちら(http://blog.goo.ne.jp/cpc-r

 

(労務管理資料お問い合わせ番号146:厚生労働省)

パートタイム労働法のあらまし(平成24年8月版)

http://www.mhlw.go.jp/topics/2007/06/dl/tp0605-1h.pdf

 

(労務管理資料お問い合わせ番号147:厚生労働省)

パートタイム労働法の概要(平成24年8月版)

http://www.mhlw.go.jp/topics/2007/06/dl/tp0605-1i.pdf

 

 

お問い合わせ:名古屋市中区大井町2-11 中部労務管理センター 電話番号:052-331-0844

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